2019年威海工伤保险最新规定:赔偿标准、范围、流程

 公司动态     |      2021-01-09 17:32
本文摘要:我市工伤保险标准费率继续执行标准?全市统一继续执行标准汇率。各行业工伤风险类别对应的工伤保险行业标准汇率,一至八类分别控制该行业用人单位员工工资总额0.32%、0.64%、1.12%、1.44%、1.76%、2.08%、2.56%、3.04%。

工资

我市工伤保险标准费率继续执行标准?全市统一继续执行标准汇率。各行业工伤风险类别对应的工伤保险行业标准汇率,一至八类分别控制该行业用人单位员工工资总额0.32%、0.64%、1.12%、1.44%、1.76%、2.08%、2.56%、3.04%。

补助金

2019年威海工伤保险赔偿标准《工伤保险条例》对工伤保险待遇的规定如下:第35条职工因工伤残疾被检查为一级至四级残疾的,保持劳动关系,解散工作岗位,享受以下待遇:(1)从工伤保险基金按残疾等级重复使用残疾补助金,标准为一级残疾为27个月的本人工资,二级残疾为25个月的本人工资,三级残疾为23个月的本人工资,四级残疾为21个月的本人工资(2)从工伤保险基金按月支付残疾补助金,标准为一级残疾为本人工资的90%,二级残疾为本人工资的80%,三级残疾为本人工资的4个月的本人工资伤残津贴实际金额高于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补充差额(3)工作人员超过退休年龄申请退休后,支付伤残津贴,按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇高于伤残津贴的,工伤保险基金补差价。员工因劳动障碍被检查为一级至四级障碍的,使用者和员工个人以残疾津贴为基础,支付基本医疗保险报酬。

第36条员工因工作障碍被检查为5级、6级障碍的,从工作保险基金中重复使用残疾补助金,标准为5级障碍为18个月的本人工资,6级障碍为16个月的本人工资的工作人员本人明确提出,该工作人员可以与人停止或中止劳动关系,从工作保险基础上重复使用工作医疗补助金重复使用工伤医疗补助金和重复使用伤残低收入补助金的明确标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。第37条职工因劳动障碍被检查为7级至10级障碍的,享受以下待遇:(1)从劳动保险基金按障碍等级重复使用障碍补助金,标准为7级障碍为13个月的本人工资,8级障碍为11个月的本人工资,9级障碍为9个月的人工资,10级障碍为7个月的人工资(2)劳动、录用合同期满,或者劳动者确实提出中止劳动、录用合同,劳动保险基金重复使用劳动医疗补助金重复使用工伤医疗补助金和重复使用伤残低收入补助金的明确标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。员工在工作外出期间发生事故,或者在急救中失踪的情况下,从事故再次发生的月份开始3个月内支付工资,从第4个月开始支付工资,工作上的保险基金每月向其布施亲属支付布施亲属的赔偿金。

布施

生活困难的情况下,可以支付重复使用死亡补助金的50%。员工死于劳动者,其近亲属按照以下规定从劳动保险基金支付祭祀补助金、布施亲属的抚恤金和重复劳动者死亡补助金:(1)祭祀补助金是6个月的专业地区上年度员工的月平均工资(2)布施亲属的抚恤金按员工本人工资的一定比例支付给因劳动者死亡的员工生前获得主要生活来源、没有劳动力的亲属。标准是未婚每月40%,其他亲属每月30%,孤独的老人和孤儿每月按照上述标准减少10%。

认定的各布施亲属的赔偿金之和不得低于因工人死亡的员工生前的工资。布施亲属的明确范围由国务院社会保险行政部门规定(3)重复使用死亡补助金标准是上年度全国城镇居民人均农村居民收益的20倍。工伤和死亡待遇与户籍有关。但是,如果不按规定参加工伤保险,所有费用和待遇都由使用者分担。

2019年威海工伤保险赔偿金范围的员工有以下情况之一时,应确认为工伤:(1)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故损害的(2)工作时间前后在工作场所内,专门从事与工作相关的预备性和最后工作受到事故损害的(3)在工作时间和工作场所内,因工作责任而受到暴力等交通事故损害的(4)患职业病的(5)在工作外期间,因工作原因受到损害或者再次发生事故的下落不明的(6)在工作中途,受到汽车事故损害的法律的规定(7)应当确认工作状况。12声明:在本网站上标明来源:的文章,版权都是科目所有的,如果需要发表的话,请再次发表读者的内容发表许可说明,按照有关规定取得许可。许可、禁止发布、摘要,如有违反,追究责任法律责任的信息内容中提到保险产品的信息仅供参考,保险公司的官方月条款不同的信息正确性偏差,请联系沃保官方呼叫。


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